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过三关斩六将，终于艰难拿下——是一家大公司，管理非常严格。所以经理通知我上班时间的时候，我都快哭了。
新人培训的第一天，老总上台说的第一句话就犹如一枚炸弹，让我们这些新员工面面相觑——禁止员工搞办公室恋情，如有发现，一律辞退!既然是规定，每个人心里当然都要把自己的小九九打好，分得清轻重缓急，才能方向正确地投入工作，事半才功倍。
在我们这批新人里，钟晓并不显山露水，但不到一年，竟然就得到了领导的赏识，被任命为经理助理，薪水也跟着翻了一番。大家心里自然都有想法，领导是需要的，哪怕公司里到处都是，问题是大家一起从菜鸟起步，身边的一只忽然成了领导，心里就不舒服了。于是，每个人都在或明或暗地私下里盯着她。这也就是说，钟晓稍有什么不注意，首先就过不了我和小艺的火眼金睛。
在我们这个组，有一个男同事也很引人注目，那就是李立，人长得又高又帅，很潮，笑容又很有亲和力，是办公室里的老好人，有叫必应。每次有脏活、累活、吃力不讨好的复杂的活，钟晓都派给李立，其他男同事暗自得意，觉得离鸡零狗碎越远，也就离危险越远。当然，私下里我和小艺还是很同情李立的，女生怜香惜玉总可以吧?再说李立天生一副好模样，却讨好不了上司，不过李立总表现出无所谓的样子，似乎能进这个公司，他已经目标实现，大愿完成。因此，一个英俊的男生还有了安之若素的状态，更显得迷人了。
有一次我和李立在等电梯，钟晓来了，和我亲热地打完招呼后就进了电梯，整个过程连看都没看李立一眼，我还记得李立当时那只举起要打招呼却没有完成动作的右手僵硬地垂了下去。后来我发现，钟晓只有在分派工作的时候才对李立说话，其他时间，几乎是看都不看一眼李立，更别说聊几句天儿，逗两句笑话了。其他男同事则借机讨好钟晓，甚至联手一起排斥李立。这些我和小艺看在眼里，一群鸡排挤一只鹤，他们愿意当笑话，我和小艺也乐意看。我甚至一度很想找机会私下帮李立在钟晓面前说几句好话，但是转念一想，钟晓要是误会我和李立有暧昧怎么办，于是作罢。
观察了半年之后，我和小艺合起来也实在捕捉不到一丝钟晓的破绽，和男同事之间连个暧昧的眼神都没有，工作能力随着自信越来越得心应手，领导气质逐渐明晰。我和小艺也逐渐心如死灰，算了，小兵的命，就不去操那份将帅的心了。当一个办公室里快乐的员工，难道不是最主流的追求吗?在大家都开心地计划着“十一”长假时，却发生了一件大事，李立把“十一”公司要做的一个大活动的策划文案弄丢了，而且还没有备份。
这种事情偶有发生，只是这次很蹊跷，钟晓像是突然变了一个人，抓住不放。钟晓专门召集大家为此事开会，还把经理请来旁听。在会上，她隆重而重复地强调着这件事的严重性，以及对公司造成的巨大损失，还针对李立进行了一轮又一轮批评。甚至，钟晓的言论越来越火爆，甚至还有点儿人身攻击的成分。我们听得胆战心惊，连交头接耳都不敢。最后，钟晓竟然还让李立考虑一下，是否还要继续做这份工作。我们都觉得李立有错，但错不至于被如此炮轰。所以看着李立垂下去又垂下去的脑袋，再看看钟晓，希望她能手下留情。于是，我们一个接一个地排队帮李立求情。大家都觉得，谁也不能保证以后自己不犯错误，兔死当然狐悲。会议持续了两个小时，最后以扣李立一个月的工资和全年的奖金结束。
之后，十一长假终于来了。
长假后开始上班，钟晓就给我们带来了一个意外的消息，她竟然要回老家结婚了，这让我和小艺心里的最后一丝侥幸的火苗熄灭了——她连婚都要结了，触犯公司规定这条路，看来是行不通了。
然而，我在一个早晨，被动地发现了一个让人措手不及的大秘密。
那天早晨，我像平常一样在家吃完早餐上班，到办公室的时候，同事们都在食堂吃早餐。我习惯性地一路打开电脑，顺手擦抹办公桌，正要开始一天的工作，一个奇怪的手机铃声响了起来。声音来自喜欢新奇事物的李立的办公桌，私人电话，我没理会，再说没人接对方肯定会挂断。正想着呢，铃声停了。正当我为刚才计算铃声停止时间的精准而暗自小小得意时，铃声再次响起。李立的铃声总是如此古怪，于是我为躲避铃声，去了一趟WC。没想到回来时李立竟然还没回来，而铃声不知是第几遍了，依然不依不饶地响着。我瞥了一眼李立的办公桌，看到大大的手机屏幕上显示的是“妈妈”两个字。原来是李立的妈妈找他，电话打这么多遍，铃声急促地响个不停，一定是很要紧的事吧。我站起来四下看了几眼，李立还是没影子。犹豫了很久，决定帮李立接电话。然而，我刚按下手机上的接听键，电话那头一个苍老的声音，明显是李立的妈妈，她气喘吁吁又焦急万分地说：“立啊，赶紧请假来医院，钟晓早上出门不小心摔下楼梯，要流产了。”
【责任编辑 何光占】
